Pengaruh Iklim Organisasi dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Guru SMA Negeri di Wilayah Utara Kabupaten Garut
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Iklim Organisasi dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Guru SMA Negeri di Wilayah Utara Kabupaten Garut. Metode penelitian ini menggunakan metode deskriptik analitik dengan maksud agar memperoleh gambaran empirik mengenai keadaan yang tengah berlangsung. Hasil analisis menunjukan iklim organisasi pada SMA Negeri di wilayah Utara Kabupaten Garut walaupun termasuk kategori baik tetapi iklim yang terjadi belumlah optimal, selain itu kepemimpinan mempunyai peran yang cukup signifikan dalam meningkatkan kinerja guru, oleh karena itu kualitas kepemimpinan harus senantiasa ditingkatkan
Downloads
References
Daryanto, M. 1998. Administrasi Pendidikan. Jakarta: Rineka Cipta.
Dasuqi, Dudung, A. dan Somantri, Setyo. (1992). “Wawasan Dasar Pendidikan Dalam Administrasi Pendidikan”. Bandung: Jurusan Administrasi Pendidikan, Fakultas Ilmu Pendidikan IKIP Bandung.
Depdiknas,2007 , Permendiknas No 16 tahun 2007Tentang Standar Kualifikasi Akademik Dan Kompetensi Guru
Depdiknas,2007, Permendiknas No 13 tahun 2007Tentang Standar Kepala Sekolah/Madrasah
Hoy, Wayne K. dan Miskel, Cecil G. (2001). Educational Administration Theory, Research, And Practice6th ed., International Edition, Singapore: McGraw-Hill Co.
Stringer, Robert. 2002. Leadership and Organizational Climate. The Cloud Chamber Effect. Upper Saddle River, NJ : Prentice Hall.
Sutisna, Oteng. 1993. Administrasi Pendidikan Dasar Teoritis dan Praktis Profesional. Bandung: Angkasa
Usman Moh. Uzer, 2005. Menjadi Guru Profesional. Bandung: Remaja Rosdakarya.
Wahjosumidjo, 1999. Kepemimpinan Kepala Sekolah. Jakarta: Raja Grafindo Persada.
Wahyudin (2003). Bernalar Statistik. Hand Book Perkuliahan. PPS UPI Bandung
Waldo Dwight, 1982. Pengantar Administrasi Publik. Jakarta: Aksara Baru.
Wirawan , 2007. Budaya dan Iklim Orgamisasi.Jakarta : Salemba Empat
Yayat Hayati, D . 2005. Perilaku Organisasi. Bandung ; Alfabeta
